結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，公司黨委依托“導(dǎo)師帶徒”工作載體，同步開展“個(gè)人成長與公司發(fā)展同行”傳幫帶活動(dòng)，通過“老帶新”“強(qiáng)幫弱”，進(jìn)一步加大各類技術(shù)性人才的培養(yǎng)，使員工在學(xué)習(xí)專業(yè)技能的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)黨史的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供隊(duì)伍保障。拜師儀式上，學(xué)員向老師鞠躬敬茶，老師對(duì)學(xué)員熱情叮嚀，導(dǎo)師代表、學(xué)員代表分別作了表態(tài)發(fā)言。下一步，公司黨委將推進(jìn)過程管控，強(qiáng)化跟蹤問效，一是明確導(dǎo)師學(xué)員職責(zé)，激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力，導(dǎo)師要從嚴(yán)管理、言傳身教，學(xué)員要明確“為什么學(xué)、學(xué)什么、怎么學(xué)”，主動(dòng)請(qǐng)教，盡快將學(xué)習(xí)到的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到工作實(shí)踐中。二是做好日常管理，帶動(dòng)全體員工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)黨史、提素質(zhì)，練就“看家本領(lǐng)”，營造黨史學(xué)習(xí)良好氛圍，幫助員工盡快成為各個(gè)領(lǐng)域的“行家里手”。三是強(qiáng)化跟蹤督導(dǎo)，嚴(yán)格考評(píng)，督促責(zé)任落實(shí)，及時(shí)總結(jié)亮點(diǎn)，確保活動(dòng)不流于形式，取得實(shí)效。